Pointeuse avec cartes magnétiques
Pointeuse digitale
- D'abord on ne peut pas vérifier si l'employé a vraiment entré à 7 h30 et sorti à 18h30, il peut venir plus tard et rentrer plus tôt tout en donnant à quelqu'un d'autre la carte, d'ailleurs dans ce domaine on peut assister à une solidarité incroyable.
- On assiste aussi à un fait étrange:le pointage regroupé, un employé peut prendre plusieurs cartes de ces collègues et faire d'une pierre ......plusieurs pointages.
- Un employé peut dire qu'il a oublié sa carte (ce qui est humain), sauf que dans ce cas il va recourir au pointage manuel sur les fiches et là même problème.
- A la longue, plusieurs cartes vont être perdues, et là se pose le problème de l'approvisionnement en cartes magnétique.
Face à ces problèmes, et puisque nous devons avoir le total des heures effectués pour calculer les heurs supplémentaires, la pointeuse digitale est une solution de qualité, elle coute entre 1500 et 2000 dinars pour une PME et franchement je pense que ca vaut le coup, oublié les problèmes d'omission et d'achat de cartes, chacun devra se présenter avec son.........pouce.
9 commentaires:
Il y a mieux comme solution.
Supprimer la pointeuse, et arrêter de faire le policier :)
Car la performance d’une entreprise n’est pas forcément proportionnelle au temps passé par ses cadres/employés dans les bureaux/locaux ..
Elle est plus liée à leur motivation, donc, à leur bien être.
7h30 7ata 18h30 en plus du flicage total, ou tu t'étonnes eli ennes y ghibou mel 5edma ? lol
Typiquement tunisien ça, au lieu d'améliorer les conditions de travail pour améliorer la motivation et la productivité kima fil belden industrialisé on joue au policier...
@saied: Comme j'ai préciser, la pointeuse sert à calculer le total des heures supp. A propose du plicier, c vrai que la pointeuse sert à faire le policier, mais le problème n'est pas la, il faut analyser pourquoi certains arrivent en retard ou ne sont peut pas motivé
@Bader: Lorsque j'ai mis 7h30 à 18 h30, c'était a titre d'exemple, nos horaires commencent à 8 H et finissent à 17 h , mais c'est vrai que le retard ou l'absentéisme est révélateur d'un mal qu'il faut analyser et traiter
connaitre le temps de travail de chacun n'a rien a voir avec le flicage.
les gens veulent la transparence quand c'est pas sur eux que ça tombe. si tu travailles 4 heures par jour et que tu est fier de ton rendement, je ne vois pas pourquoi tu devrais le cacher.
si ton patron t'oblige a rester au boulot même si tu n'a rien à faire, tu a un problème avec ton patron pas avec la pointeuse.
ceci dit @startuptunisie fais attention au modèle que tu achètes. il y a des modèles qui sont fait avec des standards industriels et d'autres pas (différence de technologie et de prix. je pense que la pointeuse a infrarouge est la meilleure) . donc fais attention a ne pas en acheter une qui ne soit pas adaptée.
@no memory space: je suis de ton avis et merci pour le conseil
Nous pouvons vous offrir une telle solution clé en main à moins de 1500 dt ttc.
Vous pouvez nous contacter au 73 213 899.
Pouvez me donner la marque, le prix et le nom de votre société?
il a u_n probleme avec les pointeuse biometrique
c que il est impossible de changer de pouce pour un humain
donc si quelquin arrive a spoofer la machine tu peut pas changer les donné
en terme informatique
c comme si tu utilise un mot de pass tres compliqué mais que il est impossible de changer de mot de pass ou alors il faut virrer l'employer ( enchalah bel lotf)
enplus dans une emition myth buster il monter comment haker ce genre de pointeur fama la solution de la photocopie du pouce
je fait une photocopie du pouce
que je coller sur mon pouce
la camera de la pointeuse ( voix en noire en blanc) enplus ellle detectera la chaleur de mon vrai pouce donc je pourai la tromper
http://tunisie-harakati.mylivepage.com
Est-ce que la pointeuse peut marcher en prison pour compter le temps que madame SAMEH HARAKATI perd en détention ?
Enregistrer un commentaire